因工作需要，温州市洞头人才发展有限公司决定面向社会公开招聘劳务派遣员工4名,派往温州市自来水有限公司洞头分公司工作，现将招聘事项公告如下：
一、招聘条件
1.具有良好的政治思想品德和道德修养，遵纪守法，无违法犯罪行为记录。
2.有较强的工作责任心，能吃苦耐劳，有良好的沟通能力和协调能力。
3.身体健康，具有适应岗位要求的身体条件。
4.具有岗位所需的其他条件。
二、招聘要求
序号 | 招聘岗位 | 人数 | 年龄 | 学历 | 专业 | 岗位职责 | 备注 |
1 | 运行值守 | 1 | 1977年1月1日以后出生 | 高中及以上 | 不限 | 中控值守、制水调度等工作。 | 1.熟悉计算机操作。 2.工作地点：洞头区本岛。 |
2 | 表务管理 | 1 | 1977年1月1日后出生 | 大专及以上 | 不限 | 工单处置、表务整改,表务仓库管理等工作。 | 1.熟悉计算机操作。 2.工作地点：洞头区本岛。 |
3 | 设备管理 | 1 | 1977年1月1日后出生 | 高中及以上 | 不限 | 车辆管理、驾驶，表务管理，设备采购等工作。 | 1.持C1驾照，会开手动挡汽车。 2.工作地点：洞头区本岛。 |
4 | 维修工 | 1 | 1977年1月1日以后出生 | 高中及以上学历 | 不限 | 公司高低压日常巡检维护、日常电器维修等工作。 | 1.须持有C1以上驾驶证，会驾驶手动挡汽车。 2.须持有高压进网证（熟悉机械维修、维保）。 3.善于沟通、具备计算机操作能力。 4.工作地点：洞头区本岛。 |
三、报名时间及方式
1.报名时间：2022年11月16日至11月20日
2.报名方式：线上报名。请将《温州市洞头人才发展有限公司劳务派遣工作人员应聘报名表》（表内需附上近期免冠照片），本人身份证、学历（学位）证书（附学信网学历认证）等岗位要求其他复印件的扫描件以压缩包形式发送至邮箱：dtrcgs@163.com。
四、招聘程序
1.维修工岗位招聘采用面试、实操结合的方式，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，通过公开报名、统一面试、实操择优聘用方式进行。面试、实操成绩满分均为100分，根据面试成绩占50%，实操成绩占50%计算综合成绩。面试成绩低于60分不予录取。
2.其他岗位招聘采取面试的方式，所有岗位成绩满分为100分，成绩低于60分不予录取；
3.所有岗位从高分到低分按招考计划的1:1比例确定参加体检，体检不合格不予录取。
4.经资格审核、考核、体检通过的人员，与我公司签订劳务派遣合同。
五、其他事项
1.报名人员填写的个人信息和提交的材料必须真实、准确、有效。凡提供虚假信息和材料或有意隐瞒本人真实情况的，一经查实，即取消招聘资格。
2.咨询电话：温州市自来水有限公司人力资源部：0577-63480064（咨询时间：上午8:30-12:00,下午14:00-17:30）
3.具体考核时间、地点另行通知。
附件：
温州市洞头人才发展有限公司劳务派遣应聘报名表.docx
温州市洞头人才发展有限公司
2022年11月16日
